boss直聘解封(“BOSS直聘”被指野蛮封号处罚)

首页教程更新时间:2023-06-09 05:35:28

近日,国内知名网络消费纠纷调解平台“电诉宝”(315.100EC.CN)接到用户投诉称北京华品博睿网络技术有限公司旗下“BOSS直聘”店大欺客搞“连坐”,客服态度强硬。(详见网经社专题:自设“连坐制”?“boss直聘”频频封禁用户账号惹争议https://www.100ec.cn/zt/bosszpfjzh/)

4月27日,广东省的林先生向“电诉宝”反映称自己于2023年3月27日上线boss直聘招人,充值了60元岗位费用,2023年3月29日boss直聘以所在招聘地址有人违规,直接将BOSS直聘账号封锁,把林先生的手机设备拉黑不允许登录BOSS直聘。

boss直聘解封,“BOSS直聘”被指野蛮封号处罚(1)

(注:图为林先生提供)

林先生表示,自己反馈给BOSS直聘客服,没有解释是哪里违规,态度强硬,一直重复地址有人违规所以封锁账号,没有给出任何合理解释,说是商业秘密,不予解释。林先生认为同一招聘地址有人违规就封锁自己的账号,这个说辞非常无理,因为同一个地址很多公司在招聘。林先生的诉求是退回60元岗位费用,解封自己的BOSS账号

接到该用户投诉后,我们第一时间将投诉案件移交该平台相关工作人员督办妥善处理,对此,“BOSS直聘”工作人员回复:您好,收到您的反馈,小编已帮您反馈相关工作人员跟进,稍后相关工作人员将为您致电,请您保持手机畅通哦,希望帮助您解决问题。感谢您的理解与支持。

boss直聘解封,“BOSS直聘”被指野蛮封号处罚(2)

据网经社企业库(COP.100EC.CN)显示,BOSS直聘是北京华品博睿网络技术有限公司(看准网)旗下产品,注册于北京市朝阳区,法定代表人赵鹏,是一款BOSS与牛人直接开聊的招聘工具,通过去除中间环节、简历 行为数据匹配等方式提升招聘找工作效率,让牛人更快获得更多优质机会,平台覆盖主流互联网公司、金融、文化传媒、汽车房地产等行业。

boss直聘解封,“BOSS直聘”被指野蛮封号处罚(3)

2022年至今,“电诉宝”受理投诉中涉及的数字生活领域用户有效投诉显示(依据投诉量排行),“BOSS直聘”排名第5位。最新评级为“建议下单”。除此之外,其他被投诉的类似平台还有:大麦网、美团、联联周边游、飞猪、去哪儿、智行、如程、走着瞧旅行、携程、饿了么、万师傅、鲁班到家、58同城、侠侣亲子游、同程旅行、旅划算、票牛、58到家、猫眼电影、途家、骑驴游、马蜂窝、穷游网、动因体育、联动云租车、大众点评、青桔、彩贝壳、高德、黄河票务、京东到家、驴妈妈、大河票务网等。

boss直聘解封,“BOSS直聘”被指野蛮封号处罚(4)

此外,“电诉宝”受理用户维权案例显示,“BOSS直聘”还疑似存在售后服务、霸王条款、客服问题等问题。

【案例一】连带责任制?用户投诉“BOSS直聘”无违规连带封号

2023年4月27日,广东省的黄先生向“电诉宝”投诉称自己在3月份使用boss直聘招聘,但是收到短信被封号。经客服沟通结果,公司有同事出现违规行为,所以连带责任封号。黄先生表示自己在使用boss期间并无违规行为,而且已经在公司离职了。

黄先生要求将自己的账号解封处理,并且认为boss直聘的使用属于个人行为,不应该出现一大片封号连带责任。同时,自己也愿意配合boss招聘公司核查,和配合提交任何证明和资料,黄先生表示拒绝boss官方机器人回复,会一直申诉。

接到该用户投诉后,我们第一时间将投诉案件移交该平台相关工作人员督办妥善处理,对此,“BOSS直聘”工作人员回复:您好,收到您的反馈,小编已帮您反馈相关工作人员跟进,稍后相关工作人员将为您致电,请您保持手机畅通哦。

【案例二】“BOSS直聘”被指无故封号 客服态度恶劣

2023年4月16日,毛女士向“电诉宝”投诉称自己公司购买Boss直聘职位权限,一个账号成本一个月1500,帐号于4月16被无缘无故封禁,没有任何原因,联系客服不给出任何证据,态度极其恶劣,霸王条款说封了就是封了。随意封锁帐号,不给出任何解释,踢皮球不给出任何处理办法。毛女士的要求立是刻马上解决这个问题,解封我的帐号,态度差的客服进行道歉。

接到该用户投诉后,我们第一时间将投诉案件移交该平台相关工作人员督办妥善处理,对此,“BOSSS直聘”工作人员回复:您好,接到您的反馈。经核实,已有相关工作人员与您电话沟通账号详情,辛苦根据提示操作即可。如有疑问,您可随时拨打我们的客服电话:400 065 5799。感谢您的支持与理解。

【案例三】“BOSS直聘”疑存霸王条款单方面封停账号 平台回应已解决

2023年4月12日,广东省的曾女士向“电诉宝”投诉称面试者因不符合我司招聘要求,没有录取,却说我司收取培训费,恶意投诉账号。BOSS直聘单方面听取将账号封闭,不给自己这边申诉的机会。解决的办法更是霸王条例,要离职到其他公司再开账号。这种霸王条例让曾女士的公司无法进行招聘。曾女士建议BOSS直聘可以找其他面试人取证,更快捷更有效

曾女士表示BOSS直聘在沟通过程中拒绝任何洽谈解决的方式以及佐证证明,打了好多申诉电话,但是都被一一驳回,不告知具体原因具体解决办法,只要求招聘者换工作去别的公司。

接到该用户投诉后,我们第一时间将投诉案件移交该平台相关工作人员督办妥善处理,对此,“BOSSS直聘”工作人员回复:尊敬的用户 您好,接到您的投诉,经核实,您的招聘账号目前已经可以正常使用了哦,您可以登录页面进行查看。

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