腾讯手机管家是真的不好用（腾讯手机管家欺诈风险检测告诉你答案）

今年，毕业生们经历了不同以往的毕业季，没有散伙饭、没有毕业照，云答辩、云毕业典礼等，被称“最惨”。对大学生来说，毕业后是新的开始，也意味着更复杂的挑战：遇到形形色色的人，面对住房、求职、发展等课题，稍有不慎便可能落入不法分子的骗局。对毕业生来说，了解一些多发骗局可有效避“坑”，小编盘点在不同课题选择时可能遇到的骗局，助力毕业生顺利过渡为“社会人儿”。

（图：毕业 来源于网络）

租房年付可7折，远低于市场价的房子租不租?

租房是大多数毕业生的一个必经阶段，租金高是毕业生的普遍痛点。小江在租房平台看房时认识了中介张某，之后按照对方要求添加好友“方便看房”。看房时中介提出房租年付可打7折的“优惠”，低于市场价的租金让小江很心动，当场便和中介签约交了房租。本以为在异地找到了自己的避风港，谁知住了2个月便收到房东交房租的通知，联系中介发现已经被拉黑。

实地看房，以假乱真的合同，看似合理的年付优惠理由，安然度过的1~2个月，让初入社会的大学生轻易落入骗局，也为不法分子跑路预留出时间。在上述骗局中，不法分子冒充中介，以市场价和押一付一等方式跟房东租房，以折扣年付的方式出租给用户，诈骗到足够住户后拉黑跑路，骗取住户钱财，也让房东陷入住房纠纷。

对于上述“年付7折”骗局，腾讯手机管家提醒：毕业租房需找正规平台，多方查证中介公司资质以防被骗；遇到低于市场价的房子需提高警惕，勿入“年付7折”优惠骗局；可使用腾讯手机管家账号保护功能对“中介”账号进行“陌生账号检测”，及时发现对方微信、信用、QQ等方面安全风险，避免被骗。

需先低薪实习6个月，如此高薪管培生做不做？

现在很多企业招聘管培生，“未来管理层、领导者”的噱头让众多毕业生趋之若鹜。毕业生小李看到某企业招聘管培生信息，对8000每月的工资很满意，便联系HR参加了面试，多轮面试后HR反馈领导对小李评价很高，但是入职需要先在公司实习6个月，实习工资2000元。小李觉得有些落差便询问了老师和学长的意见，之后意识到自己差点进入企业的“管培生”圈套。

管培生看似前途光明，却被一些不良企业利用成为蹉跎毕业生大好光阴的幌子。对此，腾讯手机管家提醒毕业生：应聘管培生前先看企业是否正规，到网上搜索企业管培生相关信息是否有相关骗局；面试时如果出现工资和招聘时差距大，实习时间过长等情况，一定勇于提出自己的要求，不做廉价劳动力。择业是一个双向选择的过程，虽然一些原因让毕业生处于弱势，但一定要守护自己的基本权益。

毕业后学习职业技能，转发免费领课程的群加不加？

初入职场，在沟通、专业技能等方面的不足让很多毕业生感到焦虑。毕业生小刘看到有人发“扫码进群免费领职场情商课”海报，便扫码加入了“情商课”群聊，很快便有一位“老师”添加小刘好友，称转发海报吸引10个人进群便可免费领取名师课程。之后小刘每天都会看到“老师”发的各种广告，“情商群”里每天广告比沟通多，领取的课程也是网上的公开课，才意识到自己是被骗了。

（图：腾讯手机管家“欺诈风险检测”功能助力识别诈骗好友）

不仅毕业生，提升技能是各行业人群的普遍诉求，这也让一些不法分子趁机而入，打着技能课的幌子进行引流卖粉骗局，让用户成为被反复割取的韭菜。对此，腾讯手机管家提醒，转发赠课的一般都是骗子，想要提升自己一定要正规网课学习平台；不要轻易添加“老师”好友，不仅可能成为被精准投放广告的韭菜，还可能因此被诈骗钱财；可使用腾讯手机管家账号保护功能，可对“好友”进行欺诈风险检测，及时发现风险避免被骗。

毕业是人生中一个重要的节点，毕业后还将继续遇到各种各样的节点和课题，在涉及手机、手机社交安全时，可使用腾讯手机管家进行实时保护。作为用户移动端第一道安全防线，腾讯手机管家致力于提升自身安全能力，其账号保护功能，可助力解决被盗号、遇到社交诈骗、隐私泄露等手机安全痛点，帮助初入社会的毕业生识别诈骗好友，预防被骗。